O maior ecossistema de tecnologias em vendas do Brasil
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A remuneração variável é uma estratégia de gestão que tem por objetivo promover o engajamento e aumentar a performance dos profissionais de uma empresa. A remuneração variável é uma recompensa pelo o alcance de bons resultados.
Imagine a seguinte situação: Você possui 1000 unidades de um produto que será vendido com um desconto grande para queimar o estoque. Três dos seus representantes vão em...
Todo processo de crescimento precisa de subsídios para que seja saudável. Isto não é diferente no mundo empresarial. Crescer pode não ser fácil, mas também não é...
A área comercial é um lugar onde lida-se com pessoas que respondem por empresas e que podem possuir um problema que seu negócio ou produto pode sanar. E para ser um...
A gestão de equipe de vendas é uma tarefa repleta de desafios. Não é nada fácil recrutar e coordenar talentos, definir processos, delegar e monitorar tarefas,...
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Por Júlio Paullilo, CRO e co-fundador do Agendor.
Por João Gustavo Pompeo, CEO da Eyemobile — empresa de tecnologias para vendas físicas e digitais.
Este conteúdo foi desenvolvido pela Smartbis, uma plataforma flexível e maleável para executar qualquer programa de fidelidade bem sucedido. Saiba mais!
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Poucas coisas estimulam tanto a motivação, o engajamento e o aumento de vendas quanto uma campanha de vendas bem pensada, organizada e executada. Já escrevi...